En este episodio del podcast de la UE-startups, nos sentamos con Bianca ZwartDirector de estrategia de estrategia en bunqun Neobank holandés redefiniendo cómo se ve la banca moderna. El viaje de Bianca es un testimonio de la adaptabilidad y la ambición: en el inicio de los boletos de apoyo, ha aumentado para liderar la estrategia en una de las instituciones financieras más innovadoras de Europa.
Fundada en 2012 y con sede en Amsterdam, Bunq es un banco en línea diseñado para un mundo digital primero. A diferencia de los bancos tradicionales, prioriza la experiencia e innovación del usuario, ofreciendo características como pagos en tiempo real, transferencias de dinero instantáneas y subcuenciones personalizables para los objetivos de presupuesto y ahorro. Más allá de la conveniencia, BUNQ integra la sostenibilidad en su modelo bancario, lo que permite a los usuarios plantar árboles con cada transacción. Su API abierta también permite a los desarrolladores crear aplicaciones e integraciones de terceros, mejorando aún más la experiencia bancaria.
Con más de 358 millones de euros en fondos y una valoración de $ 1.85 mil millones, BUNQ demuestra que la rentabilidad y un enfoque de usuario de usuario pueden ir de la mano. Hoy, Bianca comparte lo que hace que Bunq sea diferente, cómo continúa desafiando el status quo y las lecciones que ha aprendido al escalar un fintech en un mercado altamente competitivo y regulado. También ofrece información sobre el futuro de los consejos clave de la banca digital para profesionales que forjan trayectoria profesional no convencional, y mucho más.
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Control de llave
- La cultura de BUNQ fomenta cuestionar el status quo y priorizar las necesidades del usuario.
- Los comentarios de los usuarios son esenciales para mejorar los servicios y productos bancarios.
- El modelo de negocio de BUNQ se centra en la rentabilidad antes de escalar, asegurando un enfoque sostenible.
- Una mentalidad de crecimiento es crucial para el éxito en entornos de ritmo rápido.
- El liderazgo se trata de igualar problemas con las personas adecuadas.
- BUNQ tiene como objetivo ser un banco global que se adapte a las realidades locales.
- La importancia de contratar el talento adecuado no puede ser exagerada.
- Bianca cree en desafiar la sabiduría convencional y abrazar la incomodidad por el crecimiento.
- El verdadero éxito radica en el viaje y la persona en la que se convierte, no solo en el objetivo final.
Este episodio de podcast te es traído por Escita -Hacer que el cumplimiento sea muy fácil para las nuevas empresas, ayudarlos a cumplir y mantenerse cumpliendo con marcos como SOC 2, ISO 27001, GDPR, NIS 2, HIPAA, PCI-DSS y más, sin sudar. Obtenga más información aquí.
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