El Ayuntamiento de San Javier se ha visto obligado a cancelar y repetir un examen de promoción interna tras la desaparición de los sobres que contenían las identidades y códigos numéricos de los candidatos.
La prueba, celebrada el 26 de junio de 2026, formó parte de un proceso de selección para cubrir nueve puestos administrativos mediante promoción interna. Dieciséis asistentes administrativos se habían presentado al examen con la esperanza de pasar de la categoría C2 a la C1, una promoción que mejoraría los salarios y las condiciones de trabajo.
Sin embargo, sin los sobres sellados que vinculan el código numérico de cada candidato con su identidad, la junta examinadora dijo que ya no podía garantizar la integridad del proceso. Como resultado, el examen ha sido declarado inválido y ahora se repetirá el 21 de julio en la biblioteca municipal, el mismo lugar donde se realizó la prueba original.
El concejal de Personal, Héctor Verdú, dijo entender la preocupación tanto de los postulantes como de los miembros del jurado, calificando la pérdida como un asunto grave. Sin embargo, insistió en que conservaba “plena confianza” en los responsables y no creía que hubiera habido ningún motivo oculto.
El consejo exploró posibles formas de validar el examen original, incluido pedir a los candidatos que proporcionaran sus propios códigos y firmaran declaraciones de responsabilidad, pero no se alcanzó un acuerdo unánime.
Se llevó a cabo una búsqueda intensiva, que incluyó controles de archivos, cajones y grabaciones de cámaras de seguridad, pero no se encontraron los sobres desaparecidos.
Los afectados podrán presentar recurso de apelación ante la Alcaldía en el plazo de un mes. Verdú calificó el incidente como un revés en lo que calificó como el mayor proceso de promoción interna emprendido por el consistorio en 30 años.