Los trabajadores pierden más de una hora a la semana debido a problemas que incluyen mantenimiento deficiente, muebles incómodos y espacios inadecuados, sugiere una nueva investigación
Según una nueva investigación, los lugares de trabajo mal diseñados y mantenidos le están costando a la economía del Reino Unido una pérdida estimada de 71.400 millones de libras esterlinas al año en PIB.
Una encuesta realizada a 3.000 empleados del Reino Unido encontró que los trabajadores pierden un promedio de 68 minutos cada semana en tareas improductivas causadas por problemas en su entorno laboral.
La cifra aumenta a 74 minutos entre el personal de tiempo completo y se estima que representa £485 millones en salarios perdidos en toda la fuerza laboral nacional cada semana.
Se dice que los culpables son el mal mantenimiento de los edificios, los muebles incómodos y la falta de lugares adecuados para trabajar.
Casi la mitad de los empleados (46 por ciento) dijo que un lugar de trabajo incómodo o mal diseñado era una de las principales causas de insatisfacción laboral.
La investigación de Mitie también encontró una fuerte relación entre lo que las personas sienten acerca de su lugar de trabajo y su empleador. Entre los empleados satisfechos con su entorno laboral, el 89 por ciento también estaba satisfecho con su empleador, en comparación con sólo el 23 por ciento de los que estaban insatisfechos con su lugar de trabajo.
Helen Beebe, directora general de AJ Products en el Reino Unido, que destacó los hallazgos de Mitie como evidencia del impacto que el diseño del lugar de trabajo puede tener en el personal, dijo: “El ambiente de trabajo rara vez es criticado cuando el desempeño o la moral bajan, sin embargo, la investigación muestra cuánto realmente importa.
“Tolerar muebles viejos, diseños deficientes y espacios poco acogedores desgastará lentamente a los empleados, lo que afectará directamente la productividad y la retención.
“Las empresas que tratan el entorno físico como parte de cómo apoyan a su gente tienden a ver el beneficio en el desempeño de sus equipos”.
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Imagen principal: Los lugares de trabajo incómodos y mal diseñados pueden costar a las empresas la pérdida de productividad y satisfacción de los empleados, según una investigación en la que participaron alrededor de 3.000 trabajadores del Reino Unido. Crédito: Pușcaș Adryan/Pexels