Foto de grupo en la ceremonia de clausura del “Programa de Pasantías en Diversidad”
Cultivar talentos diversos para impulsar la innovación
El programa dio la bienvenida a cinco estudiantes talentosos de diversos orígenes, que participaron en una estructura rotativa única en DFI Retail Group, Hongkong Land y Maxim’s Group. Esta amplia experiencia les permitió adquirir experiencia práctica en diversas funciones, incluidas las de finanzas, marketing, comercial, responsabilidad social corporativa y personas y cultura. Sus perspectivas culturales únicas contribuyeron significativamente a mejorar la colaboración en equipo y las capacidades de resolución de problemas.
Importancia estratégica
Joy Xu, directora de Personas y Cultura del Grupo DFI Retail Group, destacó la importancia estratégica del programa: “El Programa de Pasantías de Diversidad es una parte clave de esos esfuerzos más amplios de DE&I y marca un paso significativo en nuestro camino. Estamos comprometidos a realizar inversiones profundas y sistémicas para fomentar una cultura verdaderamente inclusiva y nos centramos en cambios sostenibles en la contratación de talentos en etapa inicial de grupos subrepresentados. Estoy segura de que a través de programas como este, podemos seguir avanzando hacia nuestros objetivos de DE&I y construir una fuerza laboral que aporte perspectivas diversas para impulsar la innovación y satisfacer mejor las necesidades de nuestros clientes”.
Participativo Experiencias y logros de los estudiantes
- Angel Zeng, estudiante de bioquímica en la Universidad de Hong Kong, exploró nuevas posibilidades profesionales en Maxim’s Group, Hongkong Land e IKEA Hong Kong. Expresó su gratitud y afirmó: «Esta pasantía me permitió adentrarme en el mundo corporativo y descubrir posibles caminos profesionales que no había considerado antes».
- Jude Azuro, estudiante de cuarto año de Finanzas en la Universidad Bautista de Hong Kong, encontró su nicho a pesar de las dudas iniciales: “Si bien al principio tenía dudas sobre mi limitada experiencia profesional, me emocionó ver el impacto significativo y significativo de mis contribuciones”.
- Preeti Kaur, de la Universidad de Ciencia y Tecnología de Hong Kong, participó activamente en el equipo de marketing de Wellcome. “No solo contribuí con las tareas laborales, sino que también me sentí realmente integrada en la cultura del equipo, que incluía actividades de formación de equipos con mis colegas”, comentó.
Ceremonia de clausura y perspectivas de futuro
El éxito del programa se celebró en una ceremonia de clausura celebrada en el DFI Store Support Centre, a la que asistieron los pasantes y representantes de las empresas asociadas. La Sra. Natalie Wu, directora de Responsabilidad Social Corporativa de Hongkong Land, y la Sra. Emmeline Tse, socia principal de Adquisición de Talentos de Maxim’s Group, expresaron su entusiasmo por formar parte de este importante programa. Al ser testigos del crecimiento y la dedicación de los estudiantes, ambas expresaron su intención de ampliarlo para involucrar a más estudiantes el próximo año.
El compromiso permanente de DFI con la DE&I
DFI está muy comprometida con la promoción de la diversidad, la equidad y la inclusión desde dentro y con la creación de vías para que los talentos diversos crezcan y prosperen en la empresa. Además de respaldar los Principios para el Empoderamiento de las Mujeres (WEP, por sus siglas en inglés) de las Naciones Unidas, DFI tiene como objetivo aumentar la representación de las mujeres en puestos de liderazgo al 40 %, mejorando así la diversidad de género. Para complementar estos objetivos estratégicos, DFI ha puesto en marcha una amplia gama de talleres y programas de formación permanentes, logrando una alta participación desde los líderes hasta los miembros del equipo en general, lo que ejemplifica aún más su dedicación a la creación de un lugar de trabajo verdaderamente inclusivo.
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Acerca de DFI Retail Group
DFI Retail Group (el «Grupo») es un minorista asiático líder. El Grupo ofrece calidad y valor a los consumidores asiáticos al ofrecer marcas líderes, una experiencia de venta atractiva y un gran servicio; todo ello a través de una sólida red de tiendas respaldada por cadenas de suministro eficientes.
El Grupo (incluyendo asociados y empresas conjuntas) opera bajo una serie de marcas reconocidas en alimentos, conveniencia, salud y belleza, muebles para el hogar, restaurantes y otros comercios minoristas.
