La Secretaria de Tecnología ha creado un grupo de trabajo sobre Mujeres en la Tecnología después de que una investigación gubernamental estimara que la economía pierde hasta £3,500 millones al año a medida que las mujeres abandonan el sector.
El gobierno del Reino Unido ha creado un grupo de trabajo sobre “Mujeres en la tecnología” para examinar las barreras que enfrentan las mujeres en el sector tecnológico del Reino Unido y asesorar a los ministros sobre medidas para mejorar la contratación, la retención y la progresión.
El Departamento de Ciencia, Innovación y Tecnología dijo que el grupo de trabajo se lanzó después de que una investigación indicara que la economía del Reino Unido pierde entre £ 2 mil millones y £ 3,5 mil millones anualmente a medida que las mujeres abandonan roles tecnológicos o abandonan el sector.
La secretaria de Tecnología, Liz Kendall, convocó la primera reunión del grupo de trabajo el 15 de diciembre en la Asociación Británica de Ciencias. El grupo reúne a figuras de alto nivel de la industria, el mundo académico, organismos comerciales y sindicatos para asesorar al gobierno sobre políticas y prácticas industriales.
Los datos gubernamentales citados por el departamento muestran que los hombres superan en número a las mujeres en una proporción de cuatro a uno en carreras de informática. Las mujeres también tienen menos probabilidades de ingresar a la fuerza laboral tecnológica, permanecer en el sector o ascender a puestos de alto nivel.
Un estudio de 2023 realizado por la Sociedad Fawcett encontró que uno de cada cinco hombres que trabajaban en tecnología creía que las mujeres eran intrínsecamente menos aptas para esos roles.
Kendall dijo: “La tecnología debería funcionar para todos, por eso he creado el Women in Tech Taskforce, para derribar las barreras que todavía frenan a demasiadas personas y asociarnos con la industria en soluciones prácticas que marquen una diferencia real”.
Anne-Marie Imafidon, fundadora de STEMETTES, ha sido nombrada Enviada de Mujeres en Tecnología y codirigirá el grupo de trabajo junto con la Secretaria de Estado.
El departamento dijo que el grupo de trabajo se centraría en identificar obstáculos a la educación, la capacitación y la progresión profesional, y en desarrollar recomendaciones que podrían ser implementadas conjuntamente por el gobierno y la industria.
Su trabajo se complementará con las iniciativas gubernamentales existentes destinadas a desarrollar habilidades digitales, incluidas las reformas del plan de estudios nacional y el programa TechFirst.
Los miembros fundadores del grupo de trabajo incluyen ejecutivos de BT Group y Revolut UK, representantes de techUK, la Real Academia de Ingeniería y el Congreso de Sindicatos, así como líderes de organizaciones de inclusión y educación tecnológica.
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