21 de febrero de 2025
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La Agencia de Salud y Seguridad Purgió documentos de “diversidad”, pero no se trataban de Dei
Las páginas web de OSHA eliminadas para contener la palabra “diversidad” no tenían relación con el género o la diversidad racial
Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA), un brazo del Departamento de Trabajo, Washington DC
Climatewire | Se eliminaron varios documentos de seguridad que contienen la palabra “diversidad” del sitio web del Departamento de Trabajo. Pero no eran el tipo de programas de diversidad racial y de género a los que ha estado apuntando al Departamento de Eficiencia del Gobierno.
En cambio, se ocuparon del tamaño y la forma diversos de los bomberos, un detalle que les ayuda a encajar adecuadamente en equipos de seguridad como máscaras de ventilador. Otro documento que fue derribado señaló el conjunto diverso de situaciones en las que los primeros respondedores podrían estar trabajando.
La orden ejecutiva del presidente Donald Trump impulsó su eliminación de poner fin a las iniciativas federales de diversidad, equidad, inclusión y accesibilidad, así como misivas de la Casa Blanca para dejar de promover la “ideología de género”.
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La administración Trump ha estado buscando esos términos en programas, subvenciones y documentos para activar las congelaciones de financiación y las iniciativas de obturación destinadas a contrarrestar la discriminación basada en la raza, el género y las discapacidades de las personas.
Como resultado, se han desconectado las franjas de las páginas web del gobierno en el último mes. Eso incluye una guía de 2015 de la Administración de Seguridad y Salud Ocupacional, un brazo del Departamento de Trabajo, sobre el acceso al baño para trabajadores transgénero. El documento eliminado citó el estándar de saneamiento de OSHA que requiere que los empleadores proporcionen a los trabajadores instalaciones de baño.
Accedido a través del archivo de InternetLa Guía de 2015 señala que OSHA ha interpretado durante mucho tiempo que el estándar significa que “los empleadores no pueden imponer restricciones irrazonables en el uso de las instalaciones de baño de los empleados”. También explica que “las restricciones de baño pueden provocar que los empleados eviten el uso de baños por completo mientras están en el trabajo, lo que puede provocar lesiones o enfermedades físicas potencialmente graves”.
Otros documentos que se eliminaron incluyen orientación para los socorristas cuando tratan y transportan a las víctimas de versiones y orientación químicas para las pequeñas empresas sobre qué equipo de protección personal, como los respiradores, deben usar en diversos escenarios.
OSHA no respondió a las solicitudes de comentarios. Pero correos electrónicos obtenidos por el sitio web Información popular Mostrar a los funcionarios de asuntos públicos de OSHA anunciaron al personal de la agencia que las publicaciones fueron eliminadas del sitio web y no se distribuirán desde el almacén de OSHA. El correo electrónico del 7 de febrero decía: “Si tiene tarjetas de billetera que incluyen el lenguaje, o pueden ser interpretados, en Deia o ideología de género, deséchelos también”.
La purga ha llamado la atención de los legisladores. Demócratas de la Cámara de Representantes en el Comité de Educación y Fuerza Laboral escribió una carta A Vince Micone, Secretario de Trabajo interino, para plantear sus preocupaciones la semana pasada.
“Si borrar estos documentos se relaciona con las órdenes ejecutivas del presidente Trump sobre la llamada” ideología de género “y” diversidad, equidad e inclusión “, Dol parece estar implementando las órdenes como si hubiera una lista de palabras prohibidas, sin tener en cuenta el contexto en el que se usan las palabras ”, escribieron.
La guía eliminada sobre el tratamiento de las víctimas de exposiciones químicas describe a los socorristas como un “grupo diverso”, que hace referencia a la raza y al origen étnico, sino a “las diversas condiciones bajo las cuales los respondedores de EMS podrían trabajar”, como a tiempo completo, a tiempo completo o como voluntarios. “Sus riesgos varían con sus roles primarios y secundarios”, dijo la guía, que es accesible solo a través del archivo de Internet.
Otros documentos eliminados proporcionaron orientación para los respiradores adecuadamente ajustados para los profesionales de la salud. Menciona el género solo para tener en cuenta que el protocolo para probar las máscaras tiene una “capacidad incorporada para [adapt for] Tasa de trabajo única, máscara y situaciones de género que pueden aplicarse en un lugar de trabajo específico “.
Ese documento se encuentra entre algunos que se han vuelto a publicar al sitio web de OSHA esta semana después de que los demócratas de la Cámara de Representantes plantearon preocupaciones.
Pero otros documentos, incluidos aquellos sobre los socorristas y la violencia en el lugar de trabajo en entornos de atención médica, permanecieron fuera de línea hasta el jueves por la tarde.
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