¡Feliz Día del Trabajo! El movimiento obrero ha estado muy presente en la Casa Blanca durante la administración Biden-Harris, y el presidente Biden ha creado el tipo de políticas que se esperarían del primer presidente en funciones que participa en una manifestación.
Durante casi cuatro años, los medios de comunicación han actuado como si la vicepresidenta Kamala Harris no estuviera haciendo nada, cuando en realidad se le ha encomendado numerosas iniciativas de la Casa Blanca. Una de ellas es relevante hoy, ya que la vicepresidenta es la presidenta del primer grupo de trabajo de la Casa Blanca sobre organización y empoderamiento de los trabajadores.
Este grupo de trabajo no es sólo palabrería.
Han tomado más de 70 acciones para promover la organización de los trabajadores y la negociación colectiva para empleados federales y trabajadores empleados por empleados del sector público y privado.
Si se pregunta por qué no han hecho más por el sector privado, bueno, en sus históricos esfuerzos por mejorar la infraestructura, la administración Biden-Harris implementó una nueva regla para exigir Acuerdos Laborales de Proyecto en casi todos los proyectos de construcción federales importantes de más de $35 millones.
Esta regla y las políticas de la administración alientan fuertemente a los contratistas del sector privado a contratar trabajadores sindicalizados y a brindarles cosas como cuidado infantil, como se podría esperar de un presidente que dice repetidamente que “los sindicatos construyeron la clase media”.
El Departamento del Tesoro del presidente Biden también implementó créditos de salario prevaleciente y bonificación por aprendizaje para proyectos de energía limpia de la Ley de Reducción de la Inflación. Restablecieron y extendieron las protecciones de pago de horas extra a millones de trabajadores, protegieron a los trabajadores del calor extremo a través del Departamento de Trabajo, proporcionaron a través de la Ley CHIPS $200 millones para capacitar a los trabajadores e insistieron en que las empresas que reciben subvenciones de más de $150 millones tengan un plan de cuidado infantil…
Hay mucho más de lo que se ha dicho. Una conclusión importante de los diferentes departamentos que he mencionado es que el manual republicano del Proyecto 2025 busca desmantelar a los empleados federales y, en su lugar, dotar a estos diversos departamentos de “conservadores” radicales cuya ideología está más cerca del nihilismo que del conservadurismo. Es seguro decir que no seguirán protegiendo a los trabajadores en estos diversos departamentos.
Así que mientras el Presidente Biden Si bien Biden y Harris han estado reconstruyendo la infraestructura de Estados Unidos, también han presionado para que la reconstrucción se haga con mano de obra empoderada, a fin de reconstruir la clase media. El impacto positivo que esto tendrá en las comunidades de todo el país apenas se siente todavía, pero será uno de los legados duraderos del presidente Biden.
También es importante entender la relación entre los empleos bien remunerados y la democracia estadounidense. Cuando las personas se sienten satisfechas, cuando pueden pagar sus cuentas, cuando pueden encontrar un trabajo decente, es menos fácil que se radicalicen contra la democracia. Por lo tanto, este impulso a favor de los trabajadores sirve en múltiples niveles para reconstruir nuestro país, fortalecer la democracia y reconstruir la clase media.
Pero la Casa Blanca tiene un alcance limitado. No puede ordenar a las empresas del sector privado que tomen medidas y no puede hacer leyes. Altos funcionarios de la administración han explicado en llamadas en las que ha participado PoliticusUSA que esperan que las prácticas del gobierno federal tengan un impacto en el sector privado, para que sirvan como modelo a seguir.
Parece que eso está funcionando hasta cierto punto, aunque en una era en la que Hillary Clinton llamó “capitalismo trimestral”, la lucha para cualquiera que no sea una élite es real y continua.
En marzo de 2023, después de que el presidente aprobara todas las recomendaciones del vicepresidente, el grupo de trabajo anunció que las agencias habían presentado las recomendaciones y, de hecho, estas recomendaciones habían tenido resultados, tanto en el gobierno federal como en el sector privado. Una de las consecuencias más claras ha sido un aumento de casi el 20% en el número de empleados del gobierno federal afiliados a un sindicato.
Por eso, cuando el presidente Biden y la vicepresidenta Harris hablan del Día del Trabajo, no se trata solo de retórica: han puesto todo su empeño, su esfuerzo concertado, sus recursos y el peso de todo el gobierno federal en su convicción de que el empoderamiento de los trabajadores es bueno para el país.
Todavía queda mucho trabajo por hacer para renovar el movimiento laboral, así que en este Día del Trabajo, asegúrese de que usted y tres de sus amigos o seres queridos estén registrado para votar. Como dijo la ex primera dama Michelle Obama, no podemos esperar a que aparezcan candidatos ideales. Tenemos que “hacer algo”.
